Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 1839/2025 del 13/06/2025
Provvedimento dirigenziale n. 60 del 13/06/2025: INSEGNAMENTO DELLA LINGUA TEDESCA – SCUOLE DELL’INFANZIA E PRIMARIE DEI COMUNI DELL’UNITE’ DES COMMUNES VALDOTAINES WALSER PERIODO GENNAIO/GIUGNO 2025 – ESPERTA PIOK ELISABETH. IMPEGNO DI SPESA
- 13/06/2025
- Provvedimenti dirigenti - amministrativi
Protocollo 1806/2025 del 11/06/2025
Provvedimento dirigenziale n. 59 dell'11/06/2025: PAGAMENTO SANZIONE PER OMESSA DENUNCIA ALL’INAIL DEL CERTIFICATO MEDICO RELATIVO A UN INFORTUNIO. IMPEGNO DI SPESA
- 11/06/2025
- Provvedimenti dirigenti - amministrativi
Protocollo 1773/2025 del 10/06/2025
Provvedimento dirigenziale n. 58 del 10/06/2025: ANNULLAMENTO CIG B5E926F698 E IMPEGNO DI SPESA RELATIVI ALL’AFFIDAMENTO DIRETTO, AI SENSI DELL’ART. 50, COMMA 1, LETT. B) DEL D.LGS N. 36/2023, ALL’OPERATORE ECONOMICO LABORATORIO DELL’IMMAGINARIO SCIENTIFICO SOC. COOP. - C.F./P.I 00936870328, DELLA VISITA DIDATTICA AL MUSEO DELL’IMMAGINARIO SCIENTIFICO IN OCCASIONE DELLA VISITA D’ISTRUZIONE A TRIESTE
- 10/06/2025
- Provvedimenti dirigenti - amministrativi
Protocollo 1772/2025 del 10/06/2025
Provvedimento dirigenziale n. 57 del 10/06/2025: CORSO DI INGLESE SCUOLA SECONDARIA DI 1° GRADO DI GRESSONEY-SAINT-JEAN ESPERTA BRUN MARINA – IMPEGNO DI SPESA PERIODO GENNAIO/GIUGNO 2025
- 10/06/2025
- Provvedimenti dirigenti - amministrativi
Protocollo 430/2025 del 10/06/2025
Prospetto riepilogativo contratti a tempo determinato personale docente - AGGIORNATO al 10/06/2025
- 10/06/2025
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1596/2025 del 30/05/2025
Attestazione dell'avvenuta verifica dell'insussistenza di situazioni, anche potenziali, di conflitto di interesse - Docenti interni
- 30/05/2025
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1595/2025 del 30/05/2025
Attestazione dell'avvenuta verifica dell'insussistenza di situazioni, anche potenziali, di conflitto di interesse - Consulenti e collaboratori
- 30/05/2025
- Consulenti e collaboratori (da pubblicare in tabelle)
Incarico di reggenza per l'a.s. 2024/2025 presso l'I.S. Elio Reinotti
- 30/05/2025
- Incarichi dirigenziali, a qualsiasi titolo conferiti, ivi inclusi quelli conferiti discrezionalmente dall'organo di indirizzo politico senza procedure pubbliche di selezione e titolari di posizione organizzativa con funzioni dirigenziali (da pubblicare in tabelle che distinguano le seguenti situazioni: dirigenti, dirigenti individuati discrezionalmente, titolari di posizione organizzativa con funzioni dirigenziali)
CURRICULUM VITAE DIRIGENTE SCOLASICO GIRODO GRANT
- 30/05/2025
- Incarichi dirigenziali, a qualsiasi titolo conferiti, ivi inclusi quelli conferiti discrezionalmente dall'organo di indirizzo politico senza procedure pubbliche di selezione e titolari di posizione organizzativa con funzioni dirigenziali (da pubblicare in tabelle che distinguano le seguenti situazioni: dirigenti, dirigenti individuati discrezionalmente, titolari di posizione organizzativa con funzioni dirigenziali)